خبر مهم برای همسان سازی حقوق بازنشستگان | واریز مطالبات همسان سازی حقوق بازنشستگان از امروز

در سال‌های اخیر، تلاش‌هایی برای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در ایران صورت گرفته است. این تلاش‌ها به منظوراهش تفاوت‌ها و ایجاد عدالت در پرداخت حقوق بازنشستگان انجام شده است. هدف اصلی همسان‌سازی حقوق بازنشستگان، ایجاد عدالت و برابری در پرداخت حقوق آنها است.با این حال، همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در عمل می‌تواند با چالش‌ها و محدودیت‌هایی همراه باشد. به طور کلی، همسان‌سازی حقوق بازنشستگان یک فرایند پیچیده است که نیازمند برنامه‌ریزی دقیق، تأمین منابع مالی مناسب و هماهنگی بین مختلف نهادها و سازمان‌ها است. در ادامه به آخرین اخبار همسان سازی حقوق بازنشستگان می پردازیم.

​مهرداد دارانی درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری گفت: اجرای این موضوع موجب افزایش حقوق بسیار خوب آنها خواهد شد و در مقابل برای دولت هزینه بسیاری دارد.

عضو کمیته بیمه و تامین اجتماعی خانه کارگر می‌گوید: فرمول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان به نسبت نود درصد دیگر بازنشستگان ارزیابی می‌شود که یک فرمول نسبی است اما همسان‌سازی کشوری‌ها بنابر درجه شغلی است و باعث تفاوت حقوقی بسیار بیشتری می‌شود.

این کارشناس حوزه صندوق‌های بازنشستگی تصریح کرد: من تصور نمی‌کنم که برای بازنشستگان تامین اجتماعی ردیف بودجه‌ای تخصیص داده شود. چنانکه تصور نمی‌کنم تعهد دولت برای احکام همسان‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری عملی شود.

دارانی ادامه داد: هر مبلغ اضافه‌ای به حقوق بازنشستگان کشوری و لشگری صورت بگیرد، بازنشستگان تامین اجتماعی طبق قولی که وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در جلسه شورای عالی کار برای تصویب مزد امسال داد، مطالبه افزایش حقوق خود را طلب می‌کنند. ایشان قول داده بودند که اگر حقوق کارمندان دولت و حقوق بازنشستگان کشوری افزایش یابد، حقوق کارگران و بازنشستگان تامین اجتماعی نیز افزایش خواهد یافت.

وی افزود: این مطالبه در صورت افزایش حقوق بازنشستگان کشوری حتما از سوی تشکل‌های بازنشستگان تامین اجتماعی مطرح خواهد شد که متناسب‌سازی حقوق آنان نیز مانند همسان‌سازی حقوق بازنشستگان انجام شود. طبق ماده ۱۹۶ بازنشستگان تامین اجتماعی هم باید مانند کارگران اگر حقوق ترمیم بشود، باید ترمیم مستمری در میانه سال داشته باشند. آن‌ها هر افزایشی داشته باشند ما هم باید داشته باشیم. طلب ۲۵ درصد متناسب‌سازی ما مانده است. 

دارانی تصریح کرد: با این بودجه که کسری صندوق‌ها در جمع ۳۵۰ هزار میلیارد تومان در آن شناسایی شده، بعید است حقوق افزایش یابد. دولت به شکل واضحی بودجه ندارد. درحالیکه همسان‌سازی واقعی برای بازنشستگان کشوری اجرا می‌شود، متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی منابع بسیار کمتری را نیازمند است.

برای ما بازنشستگان تامین اجتماعی، متناسب‌سازی با فرمول بسیار متفاوتی نسبت به همسان‌سازی حقوق کشوری‌ها حساب می‌شود و به خاطر همین دو اسم متفاوت با هم دارند. فرمول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان به نسبت نود درصد دیگر بازنشستگان ارزیابی می‌شود که یک فرمول نسبی است اما همسان‌سازی کشوری‌ها بنابر درجه شغلی است و باعث تفاوت حقوقی بسیار بیشتری می‌شود.

در روزهای گذشته علاوه بر بازنشستگان صندوق تامین اجتماعی، در روندی کم سابقه بازنشستگان کشوری نیز به عدم اجرای طرح همسان‌سازی حقوق خود اعتراض کرده و در برابر دفاتر این صندوق در چند شهر با مطالبه همسان‌سازی و ارتقای سطح پرداخت مستمری خویش جمع شدند. هرچند بازنشستگان صندوق فولاد نیز همین مطالبه را دارند اما هنوز اجرای تعهد دولت در قبال این بازنشستگان عملی نشده است و از این رو پاسخ مشخصی نیز به این گروه داده نشده است.

مهرداد دارانی (عضو کمیته بیمه و تامین اجتماعی خانه کارگر) با اشاره به این مطلب که «در بودجه سال جاری منابع لازم برای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان و بازماندگان صندوق کشوری دیده شده است» اظهار کرد: این بازنشستگان ردیف بودجه لازم برای اجرای طرح همسان‌سازی خود را اخذ کرده‌اند، اما بازنشسته‌های تامین اجتماعی فاقد ردیف بودجه لازم برای اجرای متناسب‌سازی حقوق خود هستند و تنها قید شده که از محل رد دیون در بودجه منابع لازم برای این متناسب‌سازی حقوق و مستمری پرداخت خواهد شد. 

عضو اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری تاکید کرد: الان کسری بودجه دولت نزدیک به ۶۰۰ هزار میلیارد تومان است. به این ترتیب، دولت روزانه ۶ هزار میلیارد تومان برای کسری خود پول چاپ می‌کند تا بتواند هزینه‌های خود را پرداخت کند.

عضو کمیته بیمه و تامین اجتماعی خانه کارگر گفت: معمولا درآمد دولت‌ها از چند طریق است که یکی مالیات است و یکی از عرضه و فروش انرژی. آنچه مشخص است، اینکه راحت‌ترین کار برای افزایش درآمد دولت، افزایش قیمت بنزین است که دولت هنوز برای جبران کسری از این روش استفاده نمی‌کند.

دارانی گفت: دولت ۹۰۰ هزار میلیارد تومان سالانه از بابت تامین انرژی ارزان به مردم یارانه پنهان می‌دهد اما هرچه ارزش پول ملی ما کمتر می‌شود، حجم آن زیاد می‌شود. با این حال مردم می‌گویند کدام شاخص توسعه در کشور واقعی است که قیمت بنزین و آب و برق توسط دولت واقعی شود. با این حال، در شرایطی که تولید آنقدر راه نیفتاده که این هزینه‌ها بابت افزایش درآمد دولت با حذف یارانه پنهان جبران شود، این اقدام ضربات بدی به معیشت خانواری می‌زند که ممکن است ماهانه تنها ۱۰۰ دلار درماه درآمد داشته باشد و با این اقدام هر واکنشی ممکن است!

مدیر صندوق بازنشستگی‌ آذربایجان‌شرقی از تراز غیرمنطقی تعداد بازنشستگان استان نسبت به شاغلین خبر داد و گفت: طبق اطلاعات صندوق بازنشستگی یک میلیون و ۶۴۰ هزار بازنشسته در کشور وجود دارد که از این تعداد ۸۳هزار و ۷۰۰نفر مشترک در صندوق استان هستند.

طاهره احمدزاده، سه‌شنبه، هفتم شهریور ماه، در نشست خبری با اصحاب رسانه اظهار کرد: ۴۰ هزار نفر در استان شاغل هستند در حالی که باید نسبت بازنشستگان نصف شاغلین باشد و این امر با توجه به پیری جمعیت یک مقوله‌ی مهمی‌ است که باید به آن بها داده‌ شود.

 وی با اشاره به اینکه این ناترازی در استان صندوق را با یک چالش مهم مواجه کرده، گفت: مشکل تأمین منابع، مشکلات معیشتی و خدمات رفاهی بازنشستگان یک امر مهم است که امیدواریم با سرمایه‌گذاری در شرکت‌ها یک سری منابع بازنشستگان تأمین شود.

به گزارش ایسنا، وی ادامه داد: میانگین حقوق بازنشستگان در سطح استان طی سالجاری حدود ۱۱میلیون تومان است که امسال از افزایش ۲۰ درصدی برخوردار بود.

احمدزاده با بیان اینکه سال گذشته بازنشسته‌ها از ترمیم حقوق ۵درصد به علاوه ۹۰۰هزار تومان بهره‌مند شدند، گفت: خدمات بازنشستگان به غیر از حقوق آنها اعطای تسهیلات و خدمات بیمه‌ای است به طوری که بیمه تسهیلات وام ضروری سال‌هاست که به بازنشستگان پرداخت می‌شود.

مدیر صندوق بازنشستگی استان افزود: این وام نسبت به سال گذشته با افزایش ۱۰۰درصدی مواجه بوده به طوری که سال گذشته ۱۵میلیون تومان وام ضروری بدون ضامن و مشکلات اداری با ثبت نام در سایت به حساب بازنشستگان واریز شد.

وی خاطر نشان کرد: این وام امسال به ۳۰میلیون تومان رسیده که از ابتدای سالجاری به حساب پنج هزار و ۴۰نفر از مشترکین صندوق واریز شده‌ است.

وی مجموع واریزی این وام را ۱۵۶میلیارد تومان بیان کرد و گفت: این وام به صورت قرض الحسنه و با ۴درصد به صورت اقساط ۳۶ ماهه از حقوق مشترکین کسر خواهد شد.

وی به وام ازدواج فرزندان بازنشستگان اشاره کرد و ادامه داد: سال گذشته ۱۲۰۰نفر از وام ۲۵میلیون تومانی بهره‌مند شدند که امسال این مبلغ با افزایش ۴۰درصدی به ۳۵میلیون تومان رسیده و تا آخر شهریور ماه نهایی شده و به ثبت نام کنندگان پرداخت خواهد شد.

وی به وام همپاد که برای پایان نامه فرزندان بازنشستگان تعلق می‌گیرد اشاره کرد و گفت: این مبلغ در سطح کارشناسی شش میلیون تومان و در سطح کارشناسی ارشد به هشت میلیون تومان رسیده که در مجموع طی سالجاری به حساب ۲۰۸ درخواست کننده واریز شده است.

وی با بیان اینکه در حوزه‌ی فرهنگی اجتماعی تلاش کردیم بازنشسته‌ها را به جامعه بیاوریم، تصریح کرد: امسال پنجمین جشنواره ورزشی با تعداد ۲۳۰بازنشسته ورزشکار، همایش پیاده روی به مناسبت روز خانواده و تکریم بازنشستگان و مسابقه رالی برای اولین بار در استان از جمله تفریح‌ها و برنامه‌هایی است که به منظور نشاط بازنشستگان و حضور آنها در جامعه برگزار شد.

وی به عقد قرارداد دو تفاهم نامه توسط صندوق در خصوص سرمایه گذاری اشاره کرد و افزود: اولین قرارداد با کشت و صنعت پگاه با پنج هزار راس دام و قرارداد طرح توسعه بازتوانی نیروگاه حرارتی تبریز که از لحاظ استراتژی برق منطقه را تامین می‌کند از جمله قراردادهایی است که توسط صندوق به امضا رسیده است.

وی خاطرنشان کرد: با توجه به اینکه میانگین سن بازنشستگی ۵۲ سال است اما در استان این میانگین ۶۳ سال می‌باشد.

وی ادامه داد: دولت سیزدهم به عنوان دولت عدالت محور و مردمی به این باور است که تغییرات صورت گرفته باید به نفع مردم منتهی شود.

 وی با بیان اینکه ۱۵درصد مطالبات بازنشستگان در این دولت به سرانجام رسیده، گفت: مطالبات بیشتر بازنشستگان علاوه بر حقوق و معیشت، دغدغه درمان است.

وی با اشاره به اینکه صندوق بازنشستگی به غیر از کانون‌ها و سمن‌ها، یکی از اعضای شورای ملی سالمندان است، اظهار کرد: این صندوق به عنوان دستگاه دولتی و زیر نظر وزارت کار و رفاه اجتماعی مسئولیت و رسالت خدمات رسانی به مشترکین را بر عهده دارد؛ این صندوق ۱۳۰هزار مشترک با ۱۲ نفر پرسنل جز دستگاه‌هایی است که کوچک‌سازی را برایش انجام دادیم چرا که بیشتر به بهره‌وری اعتقاد داریم.